“Saat kita berulang kali menjanjikan hadiah kepada anak-anak agar berperilaku bertanggung jawab, atau kepada seorang murid agar mempelajari sesuatu yang baru, atau kepada seorang karyawan agar melakukan pekerjaan yang berkualitas,kita sedang berasumsi mereka tidak dapat melakukannya, atau mereka tidak akan memilih untuk melakukannya.” (Alfie Kohn)
Dari materi pelatihan ‘Dihukum oleh Penghargaan’, Yayasan Pendidikan Luhur-Foundation for Excellence in Education, 2006 tampak bahwa penghargaan itulah yang dapat menghacurkan potensi seseorang, karena dengan adanya penghargaan yang dilakukan secara terus-menerus maka seseorang akan merasa ketergantungan; semua yang dilakukan akan berdasarkan keinginan untuk mendapatkan penghargaan dan cenderung apa yang dilakukan tidak tulus.
0 comments:
Post a Comment